ゆっくりと確実に。

ども地球です。

またまた日にち空いてしまいましたが、あまり気にせずマイペースで書いて行こうと思います。

最近は川崎の地元企業の社長さんや、商工会議所関連、少壮経済人懇談会、川崎未来塾と偉そうな名前のついている会合やらに結構お呼ばれされたり、これから起業を目指している未来の社長さんともお話をする機会がなぜか増えています。

お会いする地元企業の社長さんの8割～9割は二世や三世と地元ではかなり活躍している代表さん方なのですが、うちの会社は本当に中小零細のさいたる会社なので、目立たぬようにコツコツと。ｗ

会社を大きくする事も大事なのですが、小さい会社でも自分の持っていないスキルを持っている人が周りにいればそれをまとめる事で大きな仕事もできます。

きっと世の中上記の流れと大会社の流れと二分化されていくのではないでしょうか？

一番良く無いのが規模的に中途半端。　

とはいえ、起業を目指す人に言っている事は矛盾しているのかもしれませんが

「人を1人でも雇った方が良いよ。（正規雇用で）」

という事です。

今の会社法は一人でも社長になれるのですが、若い人材を育てていく目線から必ず1人は正規で雇用した方が良いという話をしています。

最初はなかなか難しいのですけどね。

うちは今も難しいのですが、それでも何とかやせ我慢で人を雇い続ける。

この戦いが会社経営って事なんではないでしょうかね？なんて事を考えたりしてみた貧乏暇無の社長日記でした。。。

以上地球でした。